中宏网江苏9月18日电 今年以来，南京市浦口区交通运输局以提升行政执法质量和效能为目标，积极探索行政执法新模式，开拓依法行政新局面，更好地服务全区高质量发展大局。
强化党建引领，铸强发展堡垒。坚持党建引领，通过健全管理制度、加强理论学习、强化警示教育等方式，促使执法人员厚植为民情怀、强化自身素质、提升工作成效。今年，共开展支部书记上党课9场，开展各类学习活动16场，收集微感悟32篇、金句微分享2篇。
聚焦素质提升，多角度锤炼队伍。坚持以执法人员素质能力提升为载体，以加强监督考核为抓手，充分发挥“考核评比工作领导小组”“交通青年讲堂讲师”等核心团队示范带动作用，通过制定《2024年教育培训工作方案》《常态化开展执法案卷评查的工作方案（试行）》《浦口区交通运输行政执法案卷考核评比办法（试行）》，进一步提高执法人员的法律素养、办案质量和执法水平。今年，已累计开展模拟案卷评查、交通青年讲堂等活动8次。
推进体系建设，提升监管效能。不断健全联动机制，优化执法方式，强化科技赋能、数据支撑，坚持以“双随机、一公开”监管为基本手段，以重点监管为补充、以信用监管为基础的监管机制，以实际行动提升交通运输执法监管效能。将2023年信用等级评定结果为B级、实施“一超四罚”以及高频超限抄告的共计 24 家道路运输企业纳入重点监管范围，落实守信激励和失信惩戒措施，营造诚实守信的良好氛围。（文/夏渲 图/浦口区交通运输局）
